Брнабић и Кeлер о сарадњи Србије и МОР
Председница Владе Ана Брнабић разговарала је са директором Међународне организације рада за Европу и Централну Азију Хајнцом Кeлером о конкретној сарадњи Србије са овом организацијом и имплементацији Програма достојанственог рада за период од 2019. до 2022.
Брнабићева је објаснила да Влада Србије ради на реформама у сектору образовања, као и преквалификацијама незапослених у сарадњи са Националном службом за запошљавање, како би се пратиле потребе тржишта и смањила незапосленост у земљи.
Премијерка је указала на то да је пројекција потреба за кадровима на почетним позицијама у ИКТ сектору око 3.000 људи годишње, али да се сва уложена средства у њихово образовање и преквалификацију враћају кроз порезе и доприносе послодаваца у буџет Србије за мање од годину дана.
Директор МОР за Европу и Централну Азију похвалио је напоре које премијерка лично улаже у трасформацију Србије као лидера у области дигиталне економије и дигиталне инфраструктуре у региону.
Кeлер је истакао да је дигитализација велика шанса за Србију и премијерки упутио позив за учешће на конференцији, коју МОР организује поводом стогодишњице оснивања у Женеви у јуну ове године, како би друге земље учеснице имале прилику да се упознају са позитивним ефектима у овој области.
Значај усвајања и спровођења радноправних стандарда
Први потпредседник Владе и министар спољних послова Ивица Дачић изразио је задовољство због посете високих званичника Међународне организације рада Београду, што је прва посета на том нивоу Србији од 2004. године и честитао им на јубилеју - 100. годишњицу оснивања и рада Организације која се обележава ове године.
Током састанка је исказано задовољство због досадашњег успешног развоја међусобне сарадње и спремност да се она додатно продуби и ојача.
Дачић је нагласио да Србија придаје изузетно велики значај усвајању и спровођењу савремених радноправних стандарда а Србија је привржена спровођењу Агенде УН-а за одрживи развој до 2030, посебно у домену искорењивање сиромаштва, јачања инклузивности и повећање запослености.
Упутство
Коментари који садрже вређање, непристојан говор, непроверене оптужбе, расну и националну мржњу као и нетолеранцију било какве врсте неће бити објављени. Говор мржње је забрањен на овом порталу. Коментари се морају односити на тему чланка. Предност ће имати коментари граматички и правописно исправно написани. Коментаре писане великим словима нећемо објављивати. Задржавамо право избора и краћења коментара који ће бити објављени. Коментаре који се односе на уређивачку политику можете послати на адресу webdesk@rts.rs. Поља обележена звездицом обавезно попуните.
Број коментара 0
Пошаљи коментар