Тринаеста плата у Пошти, (не)превазиђена категорија

Овај радни дан, запослени у "Поштама Србије" завршили су са платом више на рачуну, тзв. тринаестом платом, за шта су добили одобрење Владе Србије. Док в. д. директора Пошта напомиње да је то награда радницима за успешно пословање у претходној години, аналитичари напомињу да је, у годинама штедње, категорија 13. плате превазиђена.

Плодове прошлогодишњег рада, запослени у "Пошти Србије" убрали су данас. За успешних 12 месеци награђени су 13. платом, у висини 90 одсто зараде.

"Ми имамо сјајне резултате, 15.000 људи је у овом систему радило поштено прошле године, остварило највећу добит у историји Поште. Тако да је то нешто што треба дати људима – стимуланс", истиче в. д. директора "Пошта Србије" Мира Петровић.

Да су околности другачије, о стимулансу не бисмо дискутовали, али у години штедње и предузетништва боде очи, каже Радојка Николић.

"У оваквим околностима то је прст у око свима који штеде, којима су смањене плате и пензије. На овај начин ћемо тешко доћи до јачања предузетничког духа или јачања приватног сектора, ако ми и даље јавни сектор чинимо атрактивним за пословање", указује уредница часописа "Бизнис" и "Економетар" Радојка Николић.

Успешно пословање јавна предузећа у највећој мери дугују чињеници да су државна, подсећа социолог Слободан Цвејић. Зато стимулисање само дела запослених у јавном сектору, па чак и заслужено, види као продубљивање друштвених разлика.

"Предузеће има одређену позицију у систему и на основу тога остварује одређену добит. И, занимљиво је, сад се та добит не прелива учитељима, лекарима и осталима који раде у систему, у установама које нису компетитивне, које немају услуге какве има 'Пошта Србије', него раде нешто друго што је на општу добробит, него запослени у том предузећу добију 13. плату", напомиње Цвејић.

Директорка Пошта пита зашто се јавност бави само тим предузећем. Које, иако најпрофитабилније, тврди, има најниже плате.

"Они раде за мале плате. Њихови просечни лични дохоци су на неком нивоу око четрдесетак хиљада, али зато имамо губиташе који имају дупло веће. Притом се нико не пита колико они узимају средстава из буџета, али се сви питају зашто Пошта исплаћује", сматра Петровићева.

Прошлу годину, "Пошта Србије" завршила је као најуспешније јавно предузеће у 2015, са 3,2 милијарде евра добити. Пре награде за своје раднике, кажу, измирили су обавезе према оснивачу – у државни буџет уплатили су онолико колико им је и тражено – 70 одсто добити.

Број коментара 5

Пошаљи коментар

Упутство

Коментари који садрже вређање, непристојан говор, непроверене оптужбе, расну и националну мржњу као и нетолеранцију било какве врсте неће бити објављени. Говор мржње је забрањен на овом порталу. Коментари се морају односити на тему чланка. Предност ће имати коментари граматички и правописно исправно написани. Коментаре писане великим словима нећемо објављивати. Задржавамо право избора и краћења коментара који ће бити објављени. Коментаре који се односе на уређивачку политику можете послати на адресу webdesk@rts.rs. Поља обележена звездицом обавезно попуните.