„Тражи се дадиља за новорођенче“ – оглас који је поделио Хрватску
Међу огласима за посао на „Фејсбуку“ освануо је и један за посао дадиље. У њему стоји како је потребна дадиља за радно време од 23 до седам часова ујутро, а лавина у коментарима настала је након што је оглас поделила група „Дневна доза просечног Далматинца“.
Оглас је изазвао различите реакције, од оних којима није јасно зашто су родитељи који су дали оглас уопште желели да има децу ако нису спремни да се жртвују, до оних који разумеју младе родитеље и сматрају да је и за бебу боље да родитељи буду одморни.
„Тражимо дадиљу која би повремено у ноћним сатима чувала бебу стару две седмице (од 23 до 7 часова ујутро). Беба се буди свака два до три сата. Кад се пробуди требало би је нахранити и успавати, и евентуално променити пелену. Родитељи би за то време били у стану, али би требало да се одморе, док дадиља чува бебу“, наводи се у огласу.
Критички коментари питали су зашто су млади родитељи уопште планирали децу ако нису спремни да се жртвују у виду непроспаваних ноћи и шта ће тек да раде кад беба порасте и почну прави проблеми.
Ипак, било је и оних који су разумели млади пар и подсетили остале да већина мајки има неку врсту „неплаћене“ помоћи, мислећи ту на бабе, које су на услузи посебно у првим месецима.
„Сви критикују, а (скоро) свима су маме, свекрве, баке одгојиле децу. Можда жена ради ујутру, можда је болесна или нема снаге. Нисмо сви исти“, гласио је један од коментара подршке.
Упутство
Коментари који садрже вређање, непристојан говор, непроверене оптужбе, расну и националну мржњу као и нетолеранцију било какве врсте неће бити објављени. Говор мржње је забрањен на овом порталу. Коментари се морају односити на тему чланка. Предност ће имати коментари граматички и правописно исправно написани. Коментаре писане великим словима нећемо објављивати. Задржавамо право избора и краћења коментара који ће бити објављени. Коментаре који се односе на уређивачку политику можете послати на адресу webdesk@rts.rs. Поља обележена звездицом обавезно попуните.
Број коментара 3
Пошаљи коментар