Чиновнички хлеб најмекши?

У додатни пензиони фонд запослених пиротској општинској администрацији уплаћује се по најнижој скали, али то радницима ипак обезбеђује финансијску сигурност пошто оду у пензију.

Средства из додатног пензионог фонда Зорица Живковић, моћи ће да користи са напуњене 53 године.

"С обзиром на то да већ имам 19 година радног стажа, очекујем да ће то бити моја додатна сигурност", каже шеф општинске пореске управе Зорица Живковић. "Планирам да то користим на месечним ануитетима, као додатак државној пензији, коју се надам да ћу остварити у државном органу", објашњава Живковићева.

Локални парламент је одлуку о издвајању средстава за додатни пензиони фонд усвојио 2007. године. У почетку је то било два одсто од минималне зараде, а сада је тај износ 1.200 динара по запосленом.

"Добили смо и сагласност Министарства рада и социјалне политике 2007. године", каже начелница Финансијске управе општине Пирот Јагода Шнеле и додаје да је тај износ на годишњем нивоу нешто више од два милиона динара.

У општини Пирот, кажу, да су се на овакав корак одлучили, јер су плате већине запослених мале, па обично чиновници остварују и најниже пензије.

"Одлучили смо се на то, јер је у овом тренутку државна пензија неизвесна, а држава најављује и реформу пензионог система, увођење неких нових стубова пензионог осигурања. То је сигурно додатно пензионо осигурање", објашњава председник општине Пирот Владан Васић.

"То је, пре свега, додатна социјална заштита радника, који ће то право остварити тек кад оду у пензију", каже Васић.

Редовна плата, ма колика била, и додатни пензиони фонд иду у прилог увреженом мишљењу да је сигурна егзистенција и пензија још једино могућа ако се неко на време ухватио државних или општинских јасли.