Иза шанка по летњи џепарац

Овог лета може да се заради новац за школарину, летовање, џепарац или нешто друго. За сезонске послове, дневнице су и 3.000 динара. 

Према ономе што смо сазнали у омладинским задругама најтраженији су конобари и шанкери. 

Гостујући у Јутарњем програму РТС-а, Милош Турински из "Инфостуда" каже да је увек током лета, када дође сезона и заврши се школска година, већа  потражња за таквим пословима и млади су заинтересовнаи да раде и попуне неке своје буџете.

Говорећи о томе да ли млади бирају шта ће да раде, Турински каже да су пољопривредни послови најплаћенији када су дневнице у питању, али млади најчешће траже угоститељске послове. Они су тражени у сезони због дефицита кадрова.

Према његовим речима, од маја па све док се не заврши сезона  дефицит је за конобарима, куварима па су та места празна и млади се најчешће запошљавају на тим радним местима. 

"Ако причамо о пољопопривредним пословима, они се слабије траже, јер  иако су плаћенији захтевају измештање из града. Млади нису спремни за то у толикој мери без обзира на цену сата која се плаћа. Радије ће прихватити неко конобарско или шанкерско место", истиче Турински. 

Говорећи о  конобарима и шанкерима, Турински каже да можете да добијете скоро дуплу плату ако се урачуна бакшиш и зато се млади најчешће опредељују за те угоститељске послове.

"Послова има, послодавци траже кадрове за та радна места да би једноставно попунили капацитете, а са друге стране оно што недостаје је број кадрова који ће се запослити", рекао је Турински.  

За промотере који су, иначе, тражени током целе године више посла има лети. Промовишу се ствари и догађаји који су карактеристични за летњу сезону. 

Лепљење декларација, телефонске анкете, физички послови, помоћни радници у пекари, намештање тенди плаћа се од 180 до 200 динара по сату, по некој статистици, и то су најчешћи послови.

Око 10.000 грађана Србије ради у Хрватској 

На сајту "Инфостуда" је објављено да око 10.000 грађана Србије легално и званично раде у Хрватској.

У целом региону је недостатак кадрова у угоститељству, па и у Хрватској недостају радници тог профила.

"Код нас настаје тај дефицит од маја и јуна када сви наши квалификациони радници оду на приморје и тамо зараде много веће плате јер у Хрватској током сезоне можете да зарадите - на месту конобара и просечну хрватску плату тококм месеца која је већа од просечне српске током месеца", рекао је Турински.

Говорећи о процедури, он каже да је знатно олакшана. Од наших радника 2.500 има радну дозволу. Објашњава да она подразумева уговор о раду, доказ о стеченом образовању и квалификацији и потврду о послодавцу који вас запошљава.

Према његовим речима, то су три документа која су неопходна да би амбасада издала дозволу. 

Неопходан кадар што пре 

Ако говоримо о конобарима и шанкерима, каже Турински, послодавци су вољни да пре запосле особу која има дате квалификације, раније искуство.

"Ситуација је таква да радника недостаје и да им је неопходан кадар што пре, па ће запослити средњошколце и студенте на месец-два, а они немају ту квалификацију", рекао је Турински.

Студенти су пре вољни да током лета заврше неку стручну праксу и да дођу до неког правог посла у њиховој области, каже Турински.

Неки послодавци плаћају праксу, неки траже волонтере, то је златно искуство.

Физичке сезонске послове, који су од давнина најприсутнији, старији су вољни да раде као и пољопривредне послове.

"Има посла више него што има сада кадрова, сада је већа потражња за кандидатима него што је понуда", закључио је Турински.