Плаћена пракса за осамнаесторо младих у Пироту

Теорију су научили у школи и на факултету, а сада имају прилику да стекну прва практична знања у струци. Осамнаесторо младих добило је плаћену праксу на основу конкурса. Највише је високообразованих.

Драгана Николић, дипломирани економиста, каже: "Факултет сам завршила у Нишу, Економски факултет. Стручну праксу обављам у градској топлани. Јако ми ово значи. Поред теоријског дела, који сам научила на факултету, јако је битан и практични део. Надам се да ћу стећи знање и искуство које ће ми бити потребно за убудуће."

Ана Тошић, грађевински инжењер, додаје: "Завршила сам Грађевински факултет у Београду. Праксу ћу обављати у градској управи. Значи ми ново искуство за нас младе, а и да своје знање употребимо кроз практичан рад."

Национална служба за запошљавање и град Пирот, на основу споразума, годинама удружују средства и заједнички спроводе мере активне политике запошљавања.

Сузана Ђорђевић, директорка филијале НСЗ, објашњава: "Удружујемо средства за финансирање мере самозапошљавања ради пружања финансијске подршке незапосленим лицима која планирају да покрену сопствени бизнис. По другом споразуму, град Пирот издваја из свој буџета средства за финансирање мера јавни радови и стручна пракса, а Национална служба је ту да пружи техничку подршку."

У градској управи истичу да је у протеклој деценији помоћ и подршку приликом запошљавања добило 1140 лица. Циљ је да се подстакне развој предузетништва.

Владан Васић, градоначелник Пирота, наводи: "Желимо да људи узму судбину у своје руке и да покушају да оснују сопствени бизнис, који је најжилавији у опстанку и највреднији. Са друге стране, људи који завршавају факултете, да добију шансу, као овом приликом, да обаве стручну праксу. Велики број тих људи настави да ради код послодаваца код којих започне рад и велики број фирми и предузетника, који добију од нас подршку, наставе успешно да раде."

Најбоље резултате дале су мере којима се субвенционише женско предузетништво и кредити за привреднике. Циљ градске управе је да што више људи остане да ради у Пироту, а да се млади и образовани врате по завршетку студирања.