уторак, 05.11.2013, 07:48 -> 08:11
Конкурс за градскe службенике
Органи Града Крагујевца расписали су јавни конкурс за заснивање радног односа на одређено време, неодређено време и замену дуже одусутних радника. Конкурс не подразумева нова запошљавања већ регулисање радно правног статуса запослених на законит начин.
У органима Града Крагујевца и посебним и стручним службама тих органа, спроведен је инспекцијски надзор Сектора управне инспекције Министарства правде и државне управе.
Поступајући по мерама наложеним записником о инспекцијском прегледу, надлежни органи Града, расписали су јавни конкурс за заснивање радног односа на одређено време, неодређено време и замену дуже одусутних радника.
На тај начин поступили су у складу са Одлуком Уставног суда Србије која налаже да и заснивање радног односа на одређено време мора бити засновано на основу јавног конкурса.
Конкурс који је расписан за 88 радника, не подразумева нова запошљавања већ регулисање радно-правног статуса запослених на законит начин. Реч је о онима који су дужи период у радном односу у органима Града по различитим основама, укључујући и приправнике са високом школском спремом.
rts.kragujevac@rts.rs
+381 34 335 542
Упутство
Коментари који садрже вређање, непристојан говор, непроверене оптужбе, расну и националну мржњу као и нетолеранцију било какве врсте неће бити објављени. Говор мржње је забрањен на овом порталу. Коментари се морају односити на тему чланка. Предност ће имати коментари граматички и правописно исправно написани. Коментаре писане великим словима нећемо објављивати. Задржавамо право избора и краћења коментара који ће бити објављени. Коментаре који се односе на уређивачку политику можете послати на адресу webdesk@rts.rs. Поља обележена звездицом обавезно попуните.
Број коментара 0
Пошаљи коментар