Млади лекари добили посао

У Општој болници и Дому здравља у Пироту, почело је да ради десеторо лекара на одређено време. Њихово запослење финансирала је општина, која ће им и исплаћивати зараде наредних годину дана.

На евиденцији Националне службе за запошљавање у Пироту посао чека још 25 лекара.

Сенка Јовановић, дипломирала је 2008. године, са просечном оценом преко девет. Први уговор о раду потписала је пре неколико дана, а стечено теоријско знање, примениће кроз праксу у Онколошкој амбуланти пиротске болнице:

"Много ми значи. Ово је велики успех за мене, с обзиром na то да имам породицу и дете. Полако улазим у посао, има доста папирологије, али сам задовољна."

И Јелена Гошић, после више од четири године чекања, почела је да ради у неуролошкој амбуланти:

"Очекивала сам да ћу бити примљена, јер имам и добар просек и завршила сам релативно у року. Надам се да ће ово потрајати и после Нове године и да ћемо сви ми наћи своје место на неким од одељења."

Млади лекари који су добили посао имали су највеће просечене оцене на студијама, али је један од критеријума било и време чекања на посао.

Директор Опште болнице у Пироту, Радован Илић каже да је реакција кандидата, који су учествовали на овом конкурсу, била позитивна, као и да им, до сада, није стигао ниједан приговор од кандидата који нису задовољили критеријуме.

Општина Пирот је за запошљавање лекара издвојила десет милиона динара. Да ли ће моћи да задрже своја радна места и да се усавршавају, у општини кажу да зависи и од државе.

Председник општине Пирот Владан Васић каже да држава треба да одвоји мало више пара за специјализације, што је ствар преговора са Фондом за здравствено осигурање, јер се, како каже, са њима уговара плата лекара:

"Ја се надам да ће многи од њих своју шансу искористити и да ће следеће године у ово време бити у радном односу."

Своју шансу чека, још 25 лекара, који су на евиденцији Службе за запошљавање у Пироту, јер ће у наредних пет година двадесетак специјалиста отићи у пензију.