четвртак, 19.11.2009, 15:59 -> 16:16
Протест синдиката у Хрватској
На централном загребачком Тргу бана Јелачића протестовало неколико стотина синдикалних активиста против измена Закона о раду. Синдикати замерају што у закону нема санкција за неисплату плата радницима и што број уговора о раду на одређено време није ограничен.
Почетак саборске расправе о изменама закона о раду у Хрватској прошао је у знаку синдикалног протеста у коме је учествовало неколико стотина људи, међу њима и челни људи синдикалних централа који су шефу Сабора Луки Бебићу уручили амандмане на закон.
На централном загребачком Тргу бана Јелачића oкупило неколико стотина синдикалних активиста који су протествовали против измена Закона о раду. Након што су им се обратили челни људи највећих синдикалних централа у земљи, колона се упутила према Марковом тргу на коме се налазе зграде Владе и Сабора и на коме су иначе забрањена окупљања и демонстрације.
На путу према Марковом тргу демонстранте који су носили транспаренте: "Заједно огулити раднике", "Зашто одумиру радници" или "Харач је харач колико ми ћутали о томе", зауставио је кордон полиције и металне ограде.
Спречавање пролаза синдикални активисти попратили су извикивањем парола, звиждањем и трубљењем, али нису покушали да на силу пробију полицијску барикаду.
Полиција је пропустила делегацију коју су чинили синдикални шефови коју је примио председник Сабора Лука Бебић с којим су договорили поновни пријем и уручења амандмане на закон о раду. Након пријема код Бебића синдикални активисти су се разишли.
Разлог за измене Закона о раду јесте његово усклађивање с правним тековинама Европске уније. Преко 15 месеци синдикати и послодавци су покушали наћи заједнички језик, а иако су се усагласили о већини ствари, спорна је остала институција рада на одређено време.
Синдикати замерају што у закону нема санкција за неисплату плата радницима и што број уговора о раду на одређено време није ограничен. Они траже да се број уговора на одређено време ограничи на највише четири у две године јер им је циљ да рад на одређено време постане изузетак, а не правило, као што је сада случај.
Према евиденцији Хрватског завода за запошљавање прошле године је од око 130.000 запослених радника, чак 104.000 добило посао на одређено време.
Упутство
Коментари који садрже вређање, непристојан говор, непроверене оптужбе, расну и националну мржњу као и нетолеранцију било какве врсте неће бити објављени. Говор мржње је забрањен на овом порталу. Коментари се морају односити на тему чланка. Предност ће имати коментари граматички и правописно исправно написани. Коментаре писане великим словима нећемо објављивати. Задржавамо право избора и краћења коментара који ће бити објављени. Коментаре који се односе на уређивачку политику можете послати на адресу webdesk@rts.rs. Поља обележена звездицом обавезно попуните.
Број коментара 0
Пошаљи коментар