На посао без искуства и праксе

Да после завршених студија следи пракса, а убрзо и стално запослење, ретко се дешава. Ту шансу добио је Марко.  

Марко Ракита каже да је завршио Машински факултет у Београду, смер за индустријско инжењерство и да је сада на мастеру.

"Али пре ове праксе није уопште било, да кажем, опипљиво то шта заправо један индустријски инжењер ради, док рецимо на овој пракси имам прилику да видим то на реалном примеру и да од самог почетка праксе будем укључен у реалне пројекте којим се баве већ људи који су у том одсеку", каже Марко.

Најсавременији технолошки кампус, који подиже америчка компанија НЦР, за две године требало би да буде завршен. Сада запошљавају 3.400 људи, а у наредном периоду планирају да запосле још хиљаду. Само од почетка ове године, запослено је 26 студената који су тек завршили факултете.

"Значило ми је што нисам морала да пролазим бесплатне праксе и волонтирања него сам одмах добила посао за стално и добила сам посао у којем имам прилику да се стручно усавршавам, могу да пролазим тренинге и обуке који ће ми касније бити важни за следећи неки посао у струци", каже Јована Милисављевић, софтверски инжењер.

Пракса траје 12 недеља, а за то време практиканти се обучавају за послове софтверског инжењера, решавају најразличитије технолошке изазове и пружају подршку клијентима широм света.

"Пракса се разликује по томе што од првог дана они добијају прилику да раде, да извршавају те процесе рада уз менторство. Мање гледају, а више сами раде уз утицај ментора на поправљање неких ситних грешака које можда праве", каже Дејан Матић, сениор софтверски инжењер, ментор.

Ретке су компаније које онима без искуства и праксе пружају могућност да раде за њих. Пројекат компаније НЦР је на глобалном нивоу, а тако су желели да своју идеју поделе с другима.