уторак, 16.06.2015, 13:31 -> 14:43
Удовички: Лоша структура и организација јавне управе
Потпредседница Владе Србије Кори Удовички рекла је у Бриселу да је један од већих проблема који ограничава рад и развој Србије управо лоша структура и организација јавне управе, којом ће се Министарство државне управе и локалне самоуправе, на чијем је челу, бавити у наредном периоду.
Удовички је на панел дискусији "Како разумети основе реформе јавне управе у државама западног Балкана", која се данас одржава у Бриселу у организацији Центра за европске политике, рекла да се прво мора постићи ефикасност и ефективност, па тек онда остали принципи реформе јавне управе, преноси Танјуг.
Представљајући резултате анализе јавне управе, Удовички је нагласила да је актуелна влада затекла велики јавни дуг са лошом структуром и високим субвенцијама, али да је у последњих годину дана направила озбиљне резултате.
Како је саопштено из Кабинета потпредседнице владе, Удовички је навела да БДП Србије не може да издржи толику администрацију, која је, са друге стране, потребна за реформе.
Описујући ту ситуацију као "зачарани круг", Удовички је додала да је српска администрација, иако не прегломазна, ослабљена врло лошом структуром.
"Негде имамо вишкова, али имамо и мањка, зато нам је потребна реорганизација и замена неодговарајућих профила новим, као и повећање запошљавања у неким пословима, као што су инспекцијски надзор и ЕУ интеграције", рекла је Удовички.
Виша програмска менаџерка Центра за европске политике Милена Лазаревић сматра да Србија себи не може да приушти да губи толико квалитетних кадрова из јавне управе, нарочито ако жели да буде способна да користи структурне фондове по приступању и има користи од чланства у ЕУ.
"Државе западног Балкана могу пуно да науче једна од других јер се суочавају са сличним проблемима и изазовима у процесу приступања ЕУ и реформи јавне управе", рекла је Лазаревићева, додајући да је Србији потребна политика задржавања приоритетних кадрова, посебно оних који се баве европским интеграцијама и ИПА фондовима, што је и захтев из Поглавља 22 о регионалној политици у преговорима.
Навела је пример задржавања приоритетних кадрова који се примењују у пуно земаља у региону попут стипендија за службенике на ЕУ универзитетима са обавезом рада у управи на одређено време по завршетку студија.
Упутство
Коментари који садрже вређање, непристојан говор, непроверене оптужбе, расну и националну мржњу као и нетолеранцију било какве врсте неће бити објављени. Говор мржње је забрањен на овом порталу. Коментари се морају односити на тему чланка. Предност ће имати коментари граматички и правописно исправно написани. Коментаре писане великим словима нећемо објављивати. Задржавамо право избора и краћења коментара који ће бити објављени. Коментаре који се односе на уређивачку политику можете послати на адресу webdesk@rts.rs. Поља обележена звездицом обавезно попуните.
Број коментара 0
Пошаљи коментар