Resavica: Sve manje interesovanje mladih za posao rudara

Konkursi za posao rudara u devet rudnika sa podzemnom eksploatacijom su stalno otvoreni, ali zainteresovanih za posao u jamama je malo. U srpskim rudnicima uglja sa podzemnim kopom mesečno se proizvede više od 30 hiljada tona uglja, a najveći deo proizvodnje završava u termoelektranama EPS-a. Povećanje proizvodnje u aktuelnoj energetskoj krizi moguće je, kažu u rudnicima, samo kroz modernizaciju otkopavanja uglja.

Kraj prve smene i izlazak iz jame 4.bloka u Resavici. Uz pozdrav „srećno" oči se teško posle tame privikavaju na sunce.

„Sve je bilo u najboljem redu, znači dobra je proizvodnja, nije bilo povreda, to je najvažnije", navodi rudar Nenad Ranisavljević.

Većina rudara u ovoj smeni radi više od dve decenije. Uglavnom su iz okolnih mesta i iz porodica gde su očevi i braća takođe radili u rudniku.

„Naš posao je stvarno težak, mi koji radimo toliko godina smo se navikli, mi nemamo drugi posao. Znači taj posao smo jednostavno zavoleli to nam je u krv ušlo, to radimo, ja recimo ni jedan posao drugi ne bi menjao", ističe Marko Milosavljević, rudar.

U upravi rudnika kažu da je fluktuacija radne snage velika. Od početka godine zaposleno je 50 radnika, a iz rudnika je u penziju ili na druge poslove otišlo 63-oje. Potrebno je vreme da se novi radnici obuče jer je bezbedan rad na prvom mestu.

„U početku bilo teško, mesec i po dana posle toga sam se navikao. Imam posao - pomoćnika kopača”, kaže Milovanović Stefan.

Nenad Mladenović, nadzornik smene po struci je rudarski tehničar: “Prošao sam sve faze - od palioca mina, nadzornika vetrenja, trenutno sam nadzornik smene, Imam još par stadijuma gde mogu da napredujem, ali zadovoljan sam trenutnim poslom", kaže Mladenović.

Ministarstvo rudarstva i energetike je tokom dijaloga sa reprezentativnim sindikatima i poslovodstvom, izmenom kolektivnog ugovora zarade saposlenih u preduzeću, od marta povećalo za – 5,1%. Plate jamskih radnika sada su od 80 do 160 hiljada dinara.

„Svesni smo da problema još uvek ima, ali je napravljen korak kojim smo dokazali da se uz razgovor može naći rešenje. Rudari i svi zaposleni Resavice zaslužuju sigurnost i stabilnost", naglašava Slobodan Lupšić, iz sindikata „Nezavisnost „ JPPEU" Resavica.

Sigurnost i stabilnost za tri hiljade tri stotine zaposlenih i njihove porodice je pioritet, ali kako kažu u upravi važno je i odgovorno ponašanje države koja se u vreme energetske krize ne odriče uglja kao energenta.

„U ovom trenutku postoji jedno potpuno primereno i odgovorno ponašanje prema našim rudnicima. U cilju povećanja proizvodnje moramo voditi računa i o bezbednosti. Način da povećamo proizvodnju uglja u ovom trenutku u našim rudnicima nije u svim rudnicima opcija, znači postoji par rudnika gde možemo povećati proizvodnju samo kroz način mehanizacije, odnosno modernizacije načina i izrade rudarskih prostorija, a i način otkopavanja", objašnjava Slobodan Mitić, tehnički direktor JPPEU Resavica.

Devet rudnika koji su u sistemu javnog preduzeća Resavica od Štavlja, Vrške čuke, Lubnice, do Ibarskih rudnika i Bogovine uglavnom su nosioci privrednog razvoja u svojim sredinama, pa meštani kažu da će i njihova mesta živeti dogod rade rudnici.