Škola i posao - poslodavci pozvani da se uključe u dualno obrazovanje, prijave do 15. januara

Prozor u budućnost. To za mnoge učenike bude praksa kod poslodavaca koji učestvuju u dualnom obrazovanju. Imaju priliku da vide kako izgleda potencijalno radno mesto, ali i da zarade jer se za svaki sat prima naknada. Srednja škola "Knez Aleksandar Karađorđević" iz Kragujevca još od 2014. nudi učenje kroz rad za stotinak đaka po generaciji.

"Praktična nastava u ovoj školi nisam očekivao da će toliko da me spremi za dalji život i za posao, ali kroz dualno obrazovanje i kroz praksu u ovoj školi stvarno sam naučio da nakon škole mogu da radim gde god želim ili da ako želim dalje obrazovanje idem na fakultet“, kaže Ognjen Radosavljević, učenik srednje škole "Knez Aleksandar Karađorđević".

Novi obrazovni profil koji je upisala već druga generacija u toj školi ostvarenje je zamisli da se programi menjaju i prilagođavaju potrebama privrede.

"Politiku upisa kreira privreda. Oni svoje potrebe iskazuju preko Privredne komore krajem godine za upis za narednu školsku godinu i na taj način smo mi dobili zadatak da uvedemo ovaj profil i novo područje rada Tehničar za metalurške tehnologije iako škola nije bila u tom području, niti smo imali ni opremu ni kadar", kaže Siniša Kojić, direktor srednje škole "Knez Aleksandar Karađorđević".

Iz Privredne komore kažu da je suština dualnog obrazovanja da učenici što više vremena provedu u realnom radnom okruženju. Na praksi su najviše tri dana nedeljno.

"Trogodišnji obrazovni profili više vremena provode kod poslodavca jer je suština da nakon završenog školovanja učenik može odmah da se zaposli. Kod četvorogodišnjih profila je taj procenat boravka učenika u kompaniji kraći jer je suština dalje školovanje. Podaci pokazuju da je nekih 70 odsto učenika koji su se školovali po ovom modelu ostalo ili da radi u kompanijama u kojima su obavljali učenje kroz rad ili da radi u zanimanjima za koja su se školovali", kaže Aleksandra Milić, rukovodilac Službe za dualno obrazovanje PKS.

A oni koji se školuju za obradu metala, mašinstvo, elektrotehniku, turizam i ugostiteljstvo, lakše će naći posao jer su to sektori u kojima se traži najviše učenika za praksu. Mnoga od tih zanimanja obuhvata i kompanija "Majnd", koja je jedan od pionira u modelu dualnog obrazovanja. Ističu brojne benefite za poslodavce.

"Učenici koji su bili kod nas na praksi su već upoznati sa samom kulturom kompanije, sa samim timom procesima rada i sa tehnologijama koje se koriste u našoj kompaniji i na taj način je njihov proces prilagođavanja i adaptacije kraći i lakši", kaže Teodora Pavićević, direktorka edukacije u kompaniji "Majnd".

Za sve poslodavce koji su prijave za narednu školsku godinu u ponudi su 92 obrazovna profila. U modelu dualnog obrazovanja do sada je učestvovalo 1.200 kompanija i skoro 22.000 učenika širom Srbije.