Vulin o zaštiti teško obolelih: Zakon o radu najmanji problem

Izmene Zakona o radu u vezi sa zaposlenima koji se leče ne može da rešava Ministarstvo za rad, već Republički fond za zdravstveno osiguranje mora da uradi analizu zajedno sa Ministarstvom finansija, istakao je ministar Aleksandar Vulin.

Aleksandar Vulin je rekao da nije još dobio predlog, da bi morao da ga vidi, ali da je Zakon o radu najmanji problem i dodao da se radi o jednom članu zakona.

Kako je naveo, da bi to bilo efekasno mora najpre da se vidi sa Ministarstvom zdravlja i Ministarstvom finansija da li ima novca za tako nešto, odnosno da li je moguće da se bolovanje isplaćuje u iznosu od 100 odsto, koliko dugo, na koji način, za koje bolesti.

"To su stvari koje ne može da rešava Ministarstvo rada, to moraju da rešavaju oni koji to plaćaju'', rekao je Vulin.

Podsetio je da Ministarstvo rada ne plaća bolovanje, već Republički fond za zdravstveno osiguranje.

"Pitanje je da li republički fond za zdravstveno osiguranje ima taj novac, za koji broj ljudi i koji su ljudi koji to treba da prime. To je sada nešto što može da bude predmet za analizu, a ja sam uvek za razgovor o svakoj zakononodavnoj inicijativi i promeni, pa i o ovoj'', rekao je Vulin, te dodao da se to mora uključiti više ministarstava ključna za to pitanje.

Objasnio je da tu nije reč o subvencijama već o poštovanju zakona i o tome kakav je zakon, odnosno da se vidi da li može nešto da se promeni i uradi.

''To je nešto o čemu mora da se razgovara i sa poslodavcima i sindikatima. To nije nešto što možete da donesete preko noći. Moramo sagledati iz svih uglova'', rekao je Vulin dodajući da se država trudi i hoće da bude maksimalno humana.

Podsetio je da se za najteže oblike bolesti ide u invalidsku penziju i nakon samo pet godina radnog staža.

Poslanik DS-a Dušan Milisavljević predložio je izmene Zakona o radu po kojima zaposleni u procesu lečenja od malignih tumora i rehablitioacije ne mogu biti otpušteni.

I poslanici Demokratske stranke Srbije uputili su u skupštinsku proceduru predlog za izmenu Zakona o radu koje bi zaštitile zaposlene obolele od teških bolesti, odnosno da zaposleni koji su životno ugroženi zbog teških bolesti ili povreda u nesrećnim slučajevima ne mogu dobiti otkaz za vreme lečenja.

broj komentara 0 pošalji komentar