понедељак, 09.01.2012, 15:40 -> 16:22
štampajProtest radnika Poreske uprave
Jedinstvena organizacija sindikata Poreske uprave zatražila poštovanje Pravilnika o zaradama, hitnu izmenu budžeta Uprave i novu sistematizaciju radnih mesta. Neće biti otpuštanja, poručuju iz Ministarstva finansija.
Budžet za plate zaposlenih u Poreskoj upravi smanjen je ove godine za milijardu i sedamsto miliona dinara, upozorili su u Jedinstvenom sindikatu zaposlenih u Poreskoj upravi na protestonom skupu zaposlenih u toj državnoj instituciji.
Sindikalci smatraju da to može značiti tri stvari, da ima plata za prvih devet meseci, da će zarade biti smanjene ili da će broj zaposlenih biti manji za 30 odsto.
Oni traže razgovor sa menadžmentom do 20. januara, jer do sada nije bilo odgovora kakvo restrukturiranje očekuje Poresku upravu. Ako uprava njihove firme ne počne pregovore, sindikalci će organizovati generalni štrajk Poreske uprave.
Zahtevi zaposlenih u Poreskoj upravi su poštovanje Pravilnika o zaradama, hitna izmena budžeta Poreske uprave, koji je za 2012. godinu, nova sistematizacija radnih mesta, davanje istih prava koje imaju zaposleni u MUP-u Srbije i isplata božićnih nagrada zaposlenima.
Predsednik Sindikata Milan Dumić je podsetio da je menadžment Poreske uprave prekinuo socijalni dijalog sa zaposlenima, koji do sada nisu dobili odgovor zašto im je smanjen budžet za plate.
"Izračunali smo da bi sa takvim budžetom oko 2.000 radnika Poreske uprave moglo da ostane bez posla", upozorio je Dumić.
Упутство
Коментари који садрже вређање, непристојан говор, непроверене оптужбе, расну и националну мржњу као и нетолеранцију било какве врсте неће бити објављени. Говор мржње је забрањен на овом порталу. Коментари се морају односити на тему чланка. Предност ће имати коментари граматички и правописно исправно написани. Коментаре писане великим словима нећемо објављивати. Задржавамо право избора и краћења коментара који ће бити објављени. Коментаре који се односе на уређивачку политику можете послати на адресу webdesk@rts.rs. Поља обележена звездицом обавезно попуните.
Број коментара 3
Пошаљи коментар