Stroža kontrola obuka nezaposlenih

Slaba pokretljivost nezaposlenih i nedovoljno interesovanje za prekvalifikacije razlog su da Nacionalna služba za zapošljavanje u idućoj godini najviše pažnje posveti tim merama, za šta je planirano 3,7 milijardi dinara. Uz strožu kontrolu obuka, rezultati će biti mereni zapošljavanjem polaznika.

Za početak sastanak sa direktorima svih filijala Nacionalne službe zapošljavanja, i poruka ministra da će morati da dostave plan o mogućnostima zapošljavanja u svojim opštinama. Za to je neophodan stalni kontakt sa firmama i nezaposlenima.

Zoran Đorđević, ministar za rad, boračka i socijalna pitanja, kaže da iz NSZ-a treba da izađu na teren, a ne da čekaju da im ljudi dolaze.

"Na kraju godine da vidimo koliko je ko bio efikasan, da će odgovarati za to, biće neki novi ljudi koji će dati sve od sebe", ističe ministar.

Prioritet je zapošljavanje mladih, ali i onih koji su pred penziju ostali bez posla.

Za preobuke, javne radove i stručnu praksu, planirano je 3,7 milijardi dinara, još 550 miliona za podsticaj zapošljavanja invalida i 150 miliona dinara za IT obuke.

"Mi smo u programe i mere aktivne politike zapošljavanja u ovoj godini, uključili 122 hiljade lica, a ono što je posebno važno je da smo njih oko 20 hiljada uključili u finansijske podsticaje", navodi Zoran Martinović, direktor Nacionalne službe za zapošljavanje.

I dalje se najviše traže zanatlije, bravari, zidari, kuvari, varioci.

Sedamsto polaznika prošlo je IT obuku, novi ciklus biće prvi sa kojim se kreće u idućoj godini.

"To će direktno ministarstvo da finasira i kontroliše one koji vode preobuku. Odvojili smo 150 miliona za prvu tranšu. Prvi konkurs u januaru će biti raspisan za hiljadu ljudi", navodi Đorđević.

Uz nešto preko 500 hiljada nezaposlenih na evidenciji Nacionalne službe, stopa nezaposlenosti u Srbiji je 10,3 odsto.

broj komentara 0 pošalji komentar